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Naoki Motoyoshi

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キャリア 転職 就職 キャリアアドバイザー ITキャリア

転職・就職の前に!理想のキャリアを目指すために

できること

【内容一例】
・現在の仕事の悩み(キャリアアップの仕方、働き方、上司との関係性など)
・幼少期〜現在まで共通する軸、性格、価値観の整理の仕方
・ESや面接での上手い伝え方、能力・適性検査のコツ
・就職先、転職先の選び方(*私からの求人紹介は致しません)
・志望業界、職種の比較の仕方
・各業界、職種の今後の傾向
・専門スキル、市場価値、今後の動向について

特に就活生、転職者からすると見えづらい業界や会社のリアルな動向を中心にもお話させていただきます。

上記は一例ですが、ざっくばらんに今のもやもやした気持ちをぶつけたい等、でも問題ございません。

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いつでも相談にのってもらえる環境をつくりましょう!

MENTAはメンティーによりそいながら、1人前になるまで継続的にサポートするサービスです。そのため、スポットよりも月額での契約をおすすめしております。メンターに迷ったらメッセージを送ったり、単発プランでお試し契約してみましょう。

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何を相談していいかわからない人は?

具体的な相談がない場合は、目標と現在の状況を相談してみましょう。メンターとともにどのようにギャップを埋めていくのか、個別にプランを組み立てていくこともできます。困ったときに頼れる環境をつくりましょう。

プロフィール

人材紹介、転職エージェントとしてではなく、キャリア相談に乗っているのでそもそも転職した方がいいのかしない方がいいのか、するならどういう業界、会社、職種が向いているのかを中心にお話ししています。

「受講前は、自己分析が全く出来ていなく、面接不合格。相談後は、面接通過。自分の強みや面接の受け答えの仕方が明確になった」という声をよくいただいております。

【内容一例】
・幼少期〜現在まで共通する軸、性格、価値観
・ESや面接での上手い伝え方
・適性審査のコツ
・就職先、転職先の選び方
・志望業界の比較
・各業界の今後の傾向
・身につくスキル、市場価値について
等々・・・

特に就活生、転職者からすると見えづらい業界や会社のリアルな動向を中心にもお話させていただきます。

上記は一例ですが、ざっくばらんに今のもやもやした気持ちをぶつけたい等、でも問題ございません。

スキル

人材紹介 5年〜
新規事業開発 〜5年

経歴・実績

2012 年4月
新卒で、KEYENCEに入社。リクルートにて人材紹介を経験し、その後、新規事業開発に従事。リクルート全社でのグランプリ受賞、リクルートキャリア全社表彰、その他複数回MVP受賞歴有。
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