コンサルティング/戦略 キャリアコンサルタント ビジネスコンサルタント 声優 オンライン心理カウンセリング
社員が辞めない会社・組織づくりを応援します。
できること
2023年より企業決算時に、離職に関しての人材資源情報開示が義務付けられます。離職者が目立つ企業は取引や信用において大きな悪影響を被りかねない可能性が出てまいります。離職の大きな原因は「入社前と入社後のギャップ」や「人間関係」であり、プレイングマネージャーがイコール組織上司となっている体質ですと心理的なケア不足やモラル・コンプライアンス欠如等が原因で離職につながりやすくなります。新人教育や中途入社、また既存管理職者のモチベーション・スキルアップのためのコンサルを長年数多くの大手企業で培ってきた実力と、現役芸能人という事に発するコミュニケーション力の異色ミックスでしっかりとサポート致します。そこらへんにはなかなかあり得ない受講内容となっております。
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