メンター
最終ログイン 12日前
メンタープラン
自己紹介
教育と人材育成の現場で、
将来責任を担う立場の人たちと関わってきました。
その中で見てきたのは、
・正解を出し続けることで思考が固まる瞬間
・役割が主体を覆いはじめる過程
・責任が増えるほど孤立していく構造
多くの場合、問題は判断力ではなく
役割が増えすぎていることにあります。
役割が増えると、
空気や期待を読み続ける状態になり、
外部の期待を読む
↓
役割を先回りして背負う
↓
主体の感覚が薄れる
↓
判断疲労
↓
孤立
責任を担うほど、
人は自分の現在地を確認する場所を失います。
この場所は、
その現在地を静かに確認するためにあります。
ここでは、
問題を解決することは行いません。
言語を使って距離をつくり、
いまどこにいるのか(現在地)を確認する時間を提供します。
急ぐ必要はありません。
必要なタイミングで、
現在地を確認する場所として使ってください。
経歴・実績
教育と人材育成の現場で、
将来リーダーになる人材を扱ってきました。
そこで見てきたのは、
役割が主体を固定する瞬間です。
現在は、
意思決定の前段階にある“静的基盤”を整える対話を行っています。
将来リーダーになる人材を扱ってきました。
そこで見てきたのは、
役割が主体を固定する瞬間です。
現在は、
意思決定の前段階にある“静的基盤”を整える対話を行っています。
対応可能な時間帯
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返信スピード
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備考
13:00〜22:00
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