メンタープラン
自己紹介
一部上場大手商社で約5年の人事部門の部長代理を務める。
新卒・中途採用から人事制度、労務、働き方改革、組合対応、海外拠点管理など多岐に渡る業務を統括。
中途採用制度、在宅勤務制度、企業型確定拠出年金制度などをゼロから構築。
経歴・実績
2006
年
4月
〜 2025
年
3月
２００６年、一部上場企業の専門商社へ入社。
１５年間の商社営業を経て、総務人事部へ異動し、人事業務に５年間従事。
（MARCH大学卒業）
１５年間の商社営業を経て、総務人事部へ異動し、人事業務に５年間従事。
（MARCH大学卒業）
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