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自己紹介

はじめまして。
個人と組織のメンターとして活動しています。
これまで、企業と個人の間に立ち、
仕事・人間関係・役割のズレを整理しながら、
チームや個人が本来の力を発揮できる状態づくりを支援してきました。
「頑張っているのにうまくいかない」
「人間関係が噛み合わない」
「自分の動き方がわからない」
こうした悩みの多くは、能力ではなく
認識・期待・役割のズレから生まれています。
一緒に状況を整理し、
あなたに合った進め方を見つけていきます。

スキル
マネジメント 5年〜
人間関係 5年〜
キャリアコンサルタント 5年〜
部下育成 5年〜
経歴・実績
〜 -7 年 6月
人材業界にてキャリア支援・マッチング・営業業務
求職者と企業の双方に関わり、キャリアの方向性や適性の整理、採用におけるミスマッチの解消に取り組む。
多くの面談・企業対応を通じて、「本人の認識」と「企業側の期待」のズレが、定着や活躍に大きく影響することを実感。人と深く関わる中で個々の特性を捉え、強みをどのように活かせるかという視点でキャリア支援を行ってきました。また、チームの責任者として、メンバー育成やマネジメントにも関わり、個人の特性に応じた関わり方や配置の重要性を実務を通して学びました。
7 年 7月 〜 -19 年 7月
広告事業にて営業を担当。
媒体広告枠、タイアップ、記事広告などを活用し、企業・自治体・公共機関・コスメ業界など幅広いクライアントの課題解決に関わる。
単なる広告提案にとどまらず、ターゲット設計や訴求整理など上流から関わり、
「伝えたいこと」と「受け手の受け取り方」のズレを調整する役割を担う。
営業責任者としてチームを統括し、クライアント対応だけでなく、メンバーの育成やチーム全体の成果最大化にも関わりました。その中で、伝え方や認識のズレが成果に大きく影響することを実感しました。
21 年 11月
個人と組織のメンターとして、組織支援・キャリア支援、営業組織サポート。
仕事や人間関係におけるすれ違いや認識のズレに関する相談を受け、状況の整理や関係性の見直しを通じて、個人が力を発揮しやすい状態づくりを支援しています。
また、マネージャーの関わり方やチーム内の役割の整理にも関わり、組織全体が機能する状態づくりをサポートしています。これまでの経験を通じて、個人と組織の間に生まれる認識のズレが、働きやすさや成果に大きく影響することを実感してきました。
そのため現在は、一人ひとりが無理なく力を発揮できる状態を整えることを大切に支援しています。
対応可能な時間帯
平日朝 平日日中 平日夜 土曜日 日曜日
返信スピード
1〜2日以内