都内のマーケティング支援企業で、日本本社および
ベトナム子会社2社のCTOを兼任。16年以上在籍し、iOSエンジニアからテックリード、
CTO、そして現在はAI特命部 部長として、全社200名を対象に生成AI活用・AX推進を
一人部署として単独で推進しています。
生成AI領域では、社内向けAIプラットフォームの開発・運用を筆頭に、
Difyによるワークフロー構築、AIエージェント開発、Claude Codeの全社展開など、
企画から実装・運用まで一気通貫で担当。
CTO時代に新卒エンジニアの採用をスタートさせた経験もあり、面接だけでなく教育まで担当していたので、相手のタイプや状況にあわせた教育にも定評があります。
エンジニア組織のマネジメントでは、約50名規模の組織を統括し、採用・育成・評価
制度設計まで幅広く担当。新卒採用を自ら再開し、研修カリキュラムの策定から実施
まで単独で請け負い、5期連続での採用継続を実現しました。採用面接には通算約8年
関わっており、新卒からミドル・シニア層まで幅広い選考経験を持ちます。
ソースコードレビューや技術評価はもちろん、レジュメレビューや面接対策のアドバイス
も得意としています。
エンジニアとしてのキャリアをスタートする前は、営業職や工場での組み立て作業に
従事していた経験もあり、異業種からエンジニアへのキャリアチェンジを検討している
方の相談にも対応できます。
個人的に以下のような開発をオープンソースで行っています。
Claude Codeを組織的に運用するためのハーネス開発。
Claude Code同士でメッセージ送信を実施するツール開発。
LoopAgentをClaude Codeに実装させるライブラリ開発。
Claude Codeを効率的に利用するためのターミナル開発。
一人部署として単独で推進しています。
生成AI領域では、社内向けAIプラットフォームの開発・運用を筆頭に、
Difyによるワークフロー構築、AIエージェント開発、Claude Codeの全社展開など、
企画から実装・運用まで一気通貫で担当。
入社から5年間は、Web アプリケーションや iOS ネイティブアプリケーション自社プロダクトの企画・開発・運用を担当していました。殆どのプロジェクトで開発の初期段階から参加しているので、技術選定から設計方針も含めて開発に関わる全ての工程を複数回経験しています。また、エンジニアブログや社外向け勉強会の立ち上げなども並行して行いました。
6年目以降はエンジニア発案でプロダクトを新規開発することに挑戦し、現在では自社を支える主力プロダクトとして大きく成長しています。この頃、創業以来PHPの自社フレームワークとjQueryで開発していた体制から、LaravelとVue.jsを使って開発する体制への変更の旗振り役を務めました。
その後、開発子会社のCTOを打診され2018年から開発子会社のCTO職に就きました。この頃から日本側のインフラ・フロントエンドなどのメンバーで構成されたプロジェクト横断チームのマネージメントも行うようになり、開発業務と並行してマネージメントも行うようになりました。
子会社のCTO業を行いながら、本社の採用を含めたマネージメント業務を行っていた事から現在では本社・子会社あわせて3社（エンジニア数60名程度）のCTO職に就いています。マネージメント業務の割合が増えましたが、技術的な問題の解決やコードレビュー、新卒のプログラミング研修などを通して業務上も技術的な面に関わるようにしています。
言語：PHP（Laravel）、JavaScript（Vue.js、jQuery）、Objective-C、Swift、Python、SQL
環境：nginx、MySQL、EC2、ECS、RDS、ELB、git
資金がなく自社のプロダクトを作ることは難しかったため、開発人材を派遣する企業として活動していましたが、OSSへ参画しているメンバーが複数所属している事を活かし、単価の低い設計・コーディング要員の派遣ではなく、開発基盤の整備や開発プロセスの改善を行う要員を派遣することを売りに高単価を実現し、利益を確保していました。
Antでビルドされていてビルドに数時間かかっていた大規模なプロダクトMavenに移行して数分でビルドできるように改善したり、全くテストコードを書く文化がなかったチームにテストコードを書くためのトレーニングを行ったり、始めアジャイルプロセスを導入するチームに実際に参加して導入の支援などを行ったりしました。
言語：Java（Seasar2、Struts2）、JavaScript（jQuery）、SQL
環境：apach、Tomcat、Oracle、MySQL、maven
その後、派遣会社に正社員として転職し工場で組み立ての仕事をしたり、地元のSIerへ運用手伝いとして派遣されながらプログラミングを勉強しWebアプリケーションを専門としたエンジニアに転職しました。
平日：チャットは終日対応化、ビデオ通話は18時半以降
休日：チャットは終日対応化、ビデオ通話は応相談