自分が関わることで「少しでも多くのプロジェクトの成功確率を高めたい」と思いMENTAを始めました。
このように困っている方は経験を踏まえた提案ができると思っています。
※必要あればドキュメント例なども提供可能です。

対象：システム開発PM担当の方
- 顧客が何を求めているか本質を知る方法
- 顧客とのコミュニケーション術
- 社内と顧客の期待値コントロール
- 誰よりもシステムの中身に詳しくなる要件定義書作成
- QAシートの管理方法

対象：自社サービス開発担当の方
- 自社サービスを通して成したい理念の設計
- ブランディング戦略
- ver分けをする小さな成功体験リリースの方法
※Webマーケティングなどもやってますが得意ではないで、そこらへんをお求めの方は他メンターさんを探しましょう！(ボクも勉強中です)

対象：起業家含む経営をしている方
- 法務、財務、会計、人事全て一応経験しているので壁打ち相手にはなれると思います
※特に人事として組織設計・人事評価などを作ってきた経験あります

●2006年：プロキックボクサー
- K-1選手に憧れプロ選手として、トレーナーとして活動

●2009年：中国上海にて人材紹介
- 上海にて人材紹介と企業研修の営業

●2010年：お米販売の「白屋.」創業
顧客第一主義のための社員第一主義を理念とし
- お米作り(稲作)
- EC販売

●2015年：システム開発会社「株式会社diffeasy」創業
世界中の"むずかしい"を簡単にを理念とし
- 受託開発
- 自社サービス「大会運営 向上心」の開発及び販売
- 自社サービス「目標達成マンダラート」の事業責任者
- 自社サービス「実践型PMアカデミー(企業様向けの集中講座)」の開発