エンジニア歴24年のシステムエンジニアです。
現場エンジニアをしつつ、新人エンジニアの主にプログラミング言語Javaの講師も担っています。
新人エンジニアは社会人経験はもちろん、実務未経験の方が多く、通常の現場では通用しないような言動や行動がありますが、
それらに注目すること無く、まずはスキルアップに集中してもらうようにすることに慣れています。
普段は、法人相手のお取引先の新入社員が受講者ですので、脱落しないように工夫することを第一に考えています。
ですから、きつい言い方、やる気の無くなる物言い、最初からハードルの高い内容を出さずに、接することが可能です。
逆に申し上げますと、ご自身の態度や物言い、報告・連絡・相談についてのアドバイスや指導が欲しい場合は、
予めその旨をお伝え頂く必要があります。
なぜならば、依頼されてもいない、メンターの自己満足のおせっかいは、押し付けにしかならないからです。
テクニカル面の「スキル」に掲載している部分に関しましては、実務で実績が主にある部分を掲載しています。
掲載にないものでも、営業提案活動や人材育成の教材でさわっているプログラミング言語やプラットフォームも多数あります。
また、私の経験が浅いものや未経験のプログラミング言語、プラットフォーム・フレームワークでも、Webアプリケーションでしたら、
対応は可能です。
テクニカル面はもちろん、現場での心持ち、一人一人にあった行動や目指す将来に至るまで幅広くサポート出来ます。
さらに、チームでの行動やコミュニケーションでの悩みごとにも対応可能です。
実際の会社や現場と違って、世間一般的に言う "報告" "連絡" "相談" が苦手、または、できなくても構いません。
会話のやりとりは私は以下リンク先の心持ちである前提でお話、メッセージいただいて大丈夫です。
https://kuranuki.sonicgarden.jp/2017/05/zassou.html
https://kuranuki.sonicgarden.jp/2019/08/zassou-book.html
少しでもメンティー自身が前進できるお手伝いをし、業界の人材不足を補えるよう、
貢献したいと考えています。
以下はMENTAで対応した相談実績例です。
・Herokuへのデプロイサポート
・Githubの使い方についてサポート
・Spring Boot Eclipseの設定サポート
・Java サーブレット/JSP入門 の質問事項への回答、エラー時のサポート
・EC2 にデプロイしたアプリのフロントエンドとバックエンドが通信できるまでサポート
・Spring Boot での改行についてのサポート
・VSCodeの拡張機能SFTPの除外ファイルが設定できるまでサポート
・Postmanをチームで共有して使用する方法をサポート
・Java jetty mavenのリリース毎にサーバ上でビルドとデプロイをする作りの改善サポート
・外部委託サービス利用時の相談
・プログラミング言語のユーザ定義型について説明する
・Nuxt.js × Netlify × MicroCMSでJamstackブログを公開できるまで
・IT業界の契約形態(準委任契約等)の特徴や活用場面等についてサポート
・React×CakePHPによるREST API作成と連携についてエラーを解消するまでサポート
・eBayAPI が通信できなくなったためエラーを解消するまでサポート
・Salesforce、LWCのサポート
・RESTful アーキテクチャスタイルについて解説
他
・新入社員研修講師 (ビジネススキル、コンピュータ基礎、Java基礎、JSP/サーブレット演習)
・Heroku, Spring Boot 演習講座
・コミュニケーションスキル講座
・チームビルディング講座
・某官公庁のWebシステムの開発
・Heroku(PrivateSpace)、Java17、Spring Boot、Postgres、Maven3、Salesforce、LWC
・AWS、Newrelic、Librato
・基本設計～開発～総合テスト
・2～4名チームのリーダー
・Salesforceによる、様々なクライアントのシステムカスタマイズ
・Salesforce、Apex、Visualforce、LWC、データローダ、Ant
・要件定義 ～ 設計 ～ 製造 ～ テスト ～ システム移行
・2～10名程度 関わるプロジェクト規模、工程によって人数変動
九州のシステム開発会社に入社
・某電力会社の社内システムの保守切れリプレイス開発
・Java8、Struts2、Oracle11g、JBoss
・開発～総合テスト
・8名チームのメンバ
家庭の都合で九州へ戻り、リモートワーク中心の地方システム開発会社に入社
・某ガス会社の営業支援システムの開発
・Java8、Spring、Oracle11g、JBoss
・基本設計～結合テスト
・7名のチームリーダ
・某自動車会社の営業支援システムを担当
・Salesforce、Apex、Visualforce、Heroku、Java8、eclipse
・詳細設計～結合テスト
・2名のチームリーダ
・某保険会社社内システムを担当
・主にLotus Notesによる社内システム
・他にも、MFC++、Visual Basic、VBScript、JP1
・コールセンターシステムとの連携部分の開発・運用を担当
・汎用機とのデータ連携機能や、システム保守切れ対応も担当
・要件定義～システム移行
・システム運用、運用設計、SLA、ITIL
・プログラマ → 7名チームリーダ → 15名現場窓口
某都内独立システム開発会社に入社
・某証券システムの保振部分を担当
・Visual Basic による画面、C言語によるバッチ処理を担当
・外部接続部分にCORBAを使用
・DBはOracle8i
・詳細設計～システムテスト
・プログラマ
某ゲーム開発会社にアルバイトプログラマとして入社
・イベントスクリプト(メインプログラマがアセンブラからスクリプト化したもの)、デバッグなどを実施。4本ほど関わる。
平日:21:00～23:00 土日祝:10:00～17:00
※営業日日中帯は本業に従事しているため、レスポンスは遅くなることがあります。
※上記対応可能としている時間帯でも本業の残業や休出で、レスポンスが遅れることがあります。可能な限り事前連絡は致しますが、ご承知おきください。
※日程や時間帯は上記以外で個別調整可能な場合があります。お問い合わせください。
※お急ぎでの対応は基本的にできかねますので、ご依頼の際はご承知おきください。
※どうしてもお急ぎの場合はまずはその旨をお伝え下さい。対応可能な場合は対応します。できない場合はお断りいたします。
※ご予算に合わない場合は忌憚なくご相談ください。
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私のメンターとしてのポリシーを記載しておきます。
基本的に困ったことに対して、解決の助力になることを提供します。
なぜそうするかというと、メンティーには最終的に自走してほしいと思っています。
自走できる人が増えるということは、非常に社会貢献になると考えています。
なぜ社会貢献になるかというと、単純に社会全体の利益を上げられる、残業時間を減らせる、早く品質の良い成果物やサービスを提供できるようになる、と共同体としてもいい事ずくめだからです。
また、メンティー個人としてみても、自走できることは人としての成長にも繋げられるます。
さらに、自己肯定感を高めることができます。
自己肯定感を高められるということは、生活を豊かにすることになります。
ゆとりも生まれ、幸福感を得ることができます。
メンターもメンティーも幸福感を得て生活できることが、共同体としてはとても良いことだと考えています。
メンティー自身で解決できて、メンターを頼りにしなくても自走できることが最終目標だと私は考えています。
ですから、メンティーの方はご自身が現在困っていて解決したいこと、より良くしたいことを私にまず伝えてください。
事情や背景、目指す目標やどうなりたいのか？などを伝えて下さい。
その上で、事情や目指すところに合うようにプランを提案、または、お作りしますので、私のプロフィールに興味を持った方はまずはご相談ください。