転職後フォロー｜企画職の立ち上がりサポート

★このコースは、転職が成功したあとに「新しい環境でうまく立ち上がれるか不安」「企画職として成果を出せるか心配」と感じている方向けのサポートプランです★

転職はゴールではなくスタートです。特に企画職の場合、入社後の数か月の動き方によって評価やその後の仕事の任され方が大きく変わることも少なくありません。このコースでは、新しい職場での状況を整理しながら、企画職としてどのように立ち上がるとよいかを一緒に考えていきます。

内容としては、月1回×60分 or 2回×30分 or 3回×20分の面談をベースに、チャットにてその時々の悩みや状況に合わせてアドバイスを行います。例えば、社内の情報のつかみ方、周囲との関係の作り方、企画としての視点の持ち方、提案のタイミング、仕事の進め方など、実務の中で感じるリアルな悩みを整理していきます。企画職は、正解が明確に決まっている仕事ではないため、最初の段階で思考の整理ができるだけでも安心感が大きく変わります。

また、新しい会社ではこれまでの経験がすぐには活かしにくい場面もあります。そうしたときに、どのように自分の強みを活かしていくか、どの部分から信頼を積み上げていくかといった視点もお伝えします。必要に応じて、企画的思考の整理や壁打ちのような形での相談も可能です。状況を客観的に整理しながら、自分の考えで動けるようにすることを目的とした伴走型のサポートです。

転職直後は、小さな迷いや不安が積み重なりやすい時期でもあります。定期的に状況を言語化する機会を持つことで、落ち着いて仕事に向き合いやすくなります。長く企画職としてキャリアを積んでいくための基盤づくりとして活用していただければと思います。

★こんな方におすすめです★
・企画職として転職が決まったが、新しい環境での立ち上がりに不安がある方
・転職後の最初の数か月を大事にしたいと考えている方
・社内の動き方や仕事の進め方について客観的な視点がほしい方
・企画としての考え方を整理しながら実務に活かしたい方
・定期的に思考を整理する場があると安心できる方
・長期的に企画職として成長していきたいと考えている方

転職直後の時期は、その後のキャリアにとって意外と重要なタイミングです。新しい環境に慣れながら、自分らしい形で成果を出していくためのサポートとしてご活用ください。