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管理職を続ける？別の道に進む？｜これからのキャリアを一緒に考えます
できること
こんな悩みはありませんか？
✅ 管理職になったけれど、このまま続けたいのか分からない
✅ 部下育成やマネジメントに向いていない気がする
✅ プレイヤーとして働く方が自分に合っている気もする
✅ 管理職経験を今後どう活かせばいいか分からない
✅ 昇進したものの、自分が目指したかったキャリアなのか迷っている
✅ 転職・異動・専門職など、他の選択肢も考えてみたい
そんな20〜30代の管理職・リーダー向けのキャリア整理60分です。
「管理職を続けるか」で迷う理由
管理職になると、
「せっかく昇進したから続けた方がいい」
「ここで辞めたら逃げなのでは？」
と考えてしまうことがあります。
でも大切なのは、役職を続けること自体ではなく、
自分がどんな働き方・役割・キャリアを選びたいのか
を整理することです。
この相談で整理すること
60分の対話を通して、
① 管理職になって感じていること
② やりがい・負担に感じること
③ 自分の強みや得意な役割
④ 仕事や人生で大切にしたい価値観
⑤ 管理職継続・専門職・異動・転職などの選択肢
⑥ 次に考えること・行動すること
を整理します。
「管理職を続けるべき」「辞めるべき」と答えを決める相談ではありません。
相談後に目指す状態
✅ 管理職の何に迷っているのか分かる
✅ 自分に合う役割や働き方が見えてくる
✅ 今後の選択肢を冷静に比較できる
✅ 次に何を考えればいいか明確になる
管理職を続けることも、別の道を選ぶことも、どちらが正解というものではありません。
「自分はこれからどうしたいのか」を一緒に整理していきましょう。
