お客様の懐に飛び込む方法・営業のやりがいを見出す方法・客商売に置いてのメンタリティの在り方をサポート

私は現在までに合計営業職にて8社を渡り歩いてきました。そして現在の勤務先では総務部の課長職として引き抜かれて勤務しております。
一見すると転職回数８回は社会的に見て何かしらの欠損があるのか？と思われそうですが、逆にそれだけの転職経験からでしか得られなかった業務的なスキルや人間的なスキルを次世代を担っていくであろうビジネスマン・ウーマンにシェアしていきたいと考えております。
働く意義って何ですか？経済的に豊かになること？業務でのやりがいに浸ること？人間関係を円満にすること？
社会では様々な特性を持つ人たちがおり、また様々な要因により刻々と状況は変化します。その中でちゃんと自分のライフプランや理想に合った仕事とマッチングしていますか？
私の８回の転職に置いてはその全てに転職するだけの理由がありました。もちろん転職する前に自分の人生の全容を見越せていた訳ではありません。過ぎてみて自分の中でなるほど！と納得できたケースがほとんどです。以下に私の簡単な職務経験を記します。

１９９５年　事務用品・事務機・OA機器商社
ここでは１０年勤続、当時は掛け売りが当たり前の世の中で、お客様からの受注に対して翌日に直接納品、基本的にはお客様の支払いサイトに準じて集金するスタイル

２００５年　住宅用アルミ建材商社
既存取引先への新商材での拡販と、新規開拓がメインで事前にTSRを利用しての調査も経験

２００７年　新車・中古車ディーラー
メイン業務は中古車の下取り査定からの再販、車検や名義変更に伴う書類作成も経験

２０１１年　準大手ゼネコン
いわゆる土地活用営業、家賃相場の概念や登記情報の解読等のスキルを習得

２０１４年　外資系生命保険募集人
フルコミで完全なる個人事業主となり、生命保険の持つ意義を学ぶ、在職の後半からは法人営業部隊で毎日法人への飛び込み営業に従事

２０１７年　介護事業所
デイサービスメインの事業所にて、広告営業に従事

２０１８年　大手損害保険メーカー
直販部隊として研修しながら営業していくスタイルで勤務する

２０２０年　地場保険代理店
損害保険・生命保険募集人として勤務する。特に事故発生時に契約者と保険会社の間に入り、迅速に円満に解決することを念頭に置き対応する。また社内システム構築のためのインフラ整備や、行政との共存するための施策の立案等にも従事する

２０２６年　建設業界

こうして改めて記入してみると、安住の地は簡単には見つからないものだと痛感しますね。
需要があるかは甚だ疑問ですが、私の業務経験から伝えられることと、それを生かせていくサポートをさせて頂きます。