書籍:組織は「言葉」から変わる。ストーリーでわかるエンゲージメント入門からの学び

言葉を浸透させる手段とは?

  • ファンクショナル:仕組みとして日々機能
  • エモーショナル :記憶と心に訴えかける

定期的な1on1は、仕組みで実施しつつ、記憶に訴えかけることができる手段

組織変革の前に価値観を理解しませんか?